高管都扶不起 蘋果公司只顧創(chuàng)新不顧培養(yǎng)

　　【PConline 資訊】蘋果公司一直以創(chuàng)新贏得人們的關(guān)注，讓人們瘋狂，iPod就是一個(gè)很好的例子，但是，在培養(yǎng)企業(yè)領(lǐng)袖級(jí)別人才方面就顯得不那么受到推崇了。近日，谷歌收購了智能家居公司Nest Labs，其公司創(chuàng)始人、前蘋果高管托尼·法戴爾（Tony Fadell）順理成章加盟谷歌，希望復(fù)制出蘋果的輝煌，不過，法戴爾之前帶領(lǐng)公司的業(yè)績并不能讓人滿意，Palm還是J.C. Penney 百貨在困難時(shí)刻對他臨危任命，但是都沒有取得滿意的結(jié)果。

　　蘋果高管近年來出走的消息絡(luò)繹不絕，喬恩·魯賓斯坦（Jon Rubinstein）擔(dān)任了手持設(shè)備制造商Palm產(chǎn)品開發(fā)主管，但是迫使Palm在2011年把公司出售給惠普。AMD此前已經(jīng)聘請了至少三名蘋果高管，分別是馬克·裴波馬斯特（Mark Papermaster）、吉姆·凱勒（Jim Keller）和拉賈·科杜里（Raja Koduri）希望搶占從塑公司業(yè)務(wù)，但是他們也并不能奪回被英特爾蠶食的市場份額。同樣的英特爾也聘用了蘋果前高管馬克·貝爾（Mike Bell）希望在移動(dòng)端發(fā)力，不過四年之后，英特爾在移動(dòng)處理器市場的份額尚不足1%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)遜色于該市場的龍頭高通。也許相比于喬布斯，他手下的高官們都顯得平凡了一些。